URL: http://alfama.sim.ucm.es/dioscorides/consulta_libro_b.asp?ref=b18808967Colección: Biblioteca digital Dioscórides Autor: España Otros Autores: Real Colegio de Farmacia de San Fernando (Madrid), ant. pos. BHI BH FOA 2890(2) Año: 1680 Ciudad: Madrid Serie temática: Derecho; Economía Idioma: Español Materia secundaria: General; General Materia principal: Derecho; Economía Notas: Contiene: De operationis Pharmaceuticis, a partir de 2B2; Fecha tomada del texto; También disponible la reproducción digital Registro bibliográfico: b18808967 País: España Fecha de Impresión: [Madrid] : [s.n.], [1680] Registro bibliográfico: b18808967 Título: Don Carlos Segundo mandô guardar, en quanto a los precios de medicinas, en veinte y siete dias del mes de Nouiembre de mil y seiscientos y ochenta años, y se publicó en Madrid en catorze de Diciembre de dicho año
URL: http://eprints.ucm.es/4829Colección: Archivo institucional e-prints complutense Autor: Rodríguez Paredes, Mercedes Colaborador: Sánchez Fernández de Valderrama, José Luis Departamento: Fac. de CC. Económicas y Empresariales - Depto. de Economía Financiera y Contabilidad II (Contabilidad) Editorial: Universidad Complutense de Madrid, Servicio de Publicaciones estatus: No publicado formato: Electrónico Identificador OAI: oai:www.ucm.es:4829 ISBN: 84-669-2272-5 materia2: Contabilidad Materia: Economía Notas: Tesis de la Universidad Complutense de Madrid, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales, Departamento de Economía Financiera y Contabilidad II (Contabilidad), leída el 22-11-2001 Palabras clave: Fundaciones España Resumen: La Economía Social juega un papel cada vez más importante en la Sociedad democrática actual. El objetivo principal de este trabajo es profundizar en el análisis de una parte importante del amplio sector de Organizaciones No Lucrativas. Debido a la gran heterogeneidad que los preside, el presente trabajo se ha centrado en uno de sus componentes y piezas clave actuales, las Fundaciones, y la finalidad última consiste en desarrollar un modelo de gestión fundacional eficaz para las mismas. Este trabajo de tesis se ha estructurado en seis capítulos, a través de los cuales se ha realizado un recorrido conceptual, desde las áreas de conocimiento más amplias, como es el contenido de la Economía Social y el alcance del Tercer Sector, hasta el modelo de gestión propiamente dicho. En este sentido, se plantean los diferentes instrumentos de control necesarios en las Fundaciones, tales como el Cuadro de Financiación, el Estado de Tesorería, el Presupuesto de Ingresos y Gastos, en el que se propone un modelo basado en los programas que realizan las Fundaciones en función de la clasificación indicada en actividades, y por último, la contabilidad de fondos, configurada como una herramienta útil para informar sobre el cumplimiento de las limitaciones que se imponen al empleo que se efectúa de recursos específicos. Por último, se presenta una propuesta de modelo de análisis contable de los estados financieros de las Fundaciones en España, planteando una metodología de trabajo, como aplicación de la gestión empresarial, con las adaptaciones pertinentes de las características más específicas que definen a este tipo de entidades revisado: TRUE Tipo: Tesis Título: Las fundaciones en España : propuesta de un modelo de análisis de la información contable externa
URL: http://eprints.ucm.es/5022Colección: Archivo institucional e-prints complutense Autor: Gómez Gómez, Francisco Colaborador: Navarro López, Manuel Departamento: Fac. de CC. Políticas y Sociología - Depto. de Sociología IV (Métodos de la Investigación y Teoría de la Comunicación) Editorial: UCM estatus: No publicado formato: Electrónico Identificador OAI: oai:www.ucm.es:5022 ISBN: 84-669-2638-0 materia2: Empresas; Sociología de la educación Materia: Economía; Sociología Notas: Primera Tesis Doctoral en España que aplica el Método de las Constelaciones Familiares de Bert Hellinger a las Organizaciones Palabras clave: Constelaciones Familiares y en Organizaciones.
Family Constellations and in Organizations resumen> This research work is built on a theorical jusliked frame of the empirical made application. The models of intervention that it includes on, are the systemic, the phenomenological, the theory of the human communication in the interpersonal relationships, the model of social nets, the one of the organizational representations and the one of the social representations.The empirical part consist of applicating the method of Familiar Constellation created by Bert Hellinger to the organizations. To purchase it, twenty cases exist, a total of thirty two studied, in which the mentioned method of Constellations in Organizations was used as an applicated model of social intervention. It differs between the cases of three different contexts: one of research, other therapeutic and last one educative, ending with the conclusion of the existence of similarities of the tendencies that the application of the method produces in the individuals participants in the dynamics, in an independent way of context in which the social intervention was developed.It shows that the obtained results about the changes in believes, convictions and grades of satisfaction of the participants in the group dynamics achieved.To end up, this work gathers of social representations that the individuals had about work ship relations, as a consequence of the application of the Constellations in Organizations method.<<...>: This research work is built on a theorical jusliked frame of the empirical made application. The models of intervention that it includes on, are the systemic, the phenomenological, the theory of the human communication in the interpersonal relationships, the model of social nets, the one of the organizational representations and the one of the social representations.The empirical part consist of applicating the method of Familiar Constellation created by Bert Hellinger to the organizations. To purchase it, twenty cases exist, a total of thirty two studied, in which the mentioned method of Constellations in Organizations was used as an applicated model of social intervention. It differs between the cases of three different contexts: one of research, other therapeutic and last one educative, ending with the conclusion of the existence of similarities of the tendencies that the application of the method produces in the individuals participants in the dynamics, in an independent way of context in which the social intervention was developed.It shows that the obtained results about the changes in believes, convictions and grades of satisfaction of the participants in the group dynamics achieved.To end up, this work gathers of social representations that the individuals had about work ship relations, as a consequence of the application of the Constellations in Organizations method. revisado: TRUE Tipo: Tesis Título: Técnicas y Métodos para la Intervención Social en las Organizaciones
Colección: Biblioteca digital Dioscórides
Colección: Archivo institucional e-prints complutense